Au Togo, le Conseil National du Patronat (CNP-Togo) représente le secteur privé depuis 1963 soit 58 ans au service des employeurs. Ce, en offrant aux entreprises et opérateurs économiques membres plusieurs avantages dont le succès et la défense de leurs intérêts.
L’opportunité est donnée à tous les opérateurs économiques et les groupements professionnels d’appartenir à ce grand groupe pour une participation inclusive dans le secteur privé togolais éprouvé ces dernières années par beaucoup de difficultés, surtout en ce temps où ma pandémie liée à la Covid-19 n’a laissé aucune chance à l’économie de tous les pays.
C’est suite à l’Assemblée Générale Extraordinaire du 08 octobre 2020 de l’organisation patronale. Assemblée au cours de laquelle, l’organisation a procédé à la révision de ses textes donnant ainsi l’opportunité aux ordres professionnels et à certaines entreprises de rejoindre ses rangs pour une participation inclusive de tous les acteurs du secteur privé, quel que soit le domaine d’activités.
Au CNP-Togo, l’écoute et la défense des intérêts des entreprises auprès de l’Etat et ses démembrements sont garanties. Le CNP-Togo se positionne comme le négociateur et porte-voix des entreprises dans le dialogue social et les intermédiations.
Pour l’épanouissement de ses membres, l’organisation patronale organise des séminaires thématiques à leur endroit et leur offre également des services d’informations et de conseils juridiques, économiques et sociaux.
Outre ces services, le Patronat offre un cadre de rencontres, d’échanges et de concertations aux groupements, associations, entreprises membres et les représente dans de grandes instances nationales et internationales.
Le Patronat coiffe tout cela en faisant la promotion de l’esprit d’entreprise, de la bonne gouvernance et de la qualité.
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